PİYASALAR

  • BIST 1001.4080%
  • ALTIN461.091.39%
  • DOLAR8.0630.29%
  • EURO9.6590.4%
  • STERLİN11.1711.07%
  1. HABERLER

  2. GÜNDEM

  3. 696 sayılı KHK ile kadroya geçen işçilerin talepleri iletildi
696 sayılı KHK ile kadroya geçen işçilerin talepleri iletildi

696 sayılı KHK ile kadroya geçen işçilerin talepleri iletildi

Ülkem-İş Konfederasyonu Öz Sağlık Sen Sendikası olarak 696 sayılı KHK ile Kadroya geçen işçilerin kurumlarında yaşamış oldukları sorunlardan oluşan talep dosyası ile ilgili 27. Dönem AK Parti Ankara Milletvekili / Sağlık, Aile, Çalışma ve Sosyal İşler Komisyonu Sözcüsü Prof. Dr. Arife Polat Düzgün ile 3 Mart Çarşamba günü bir görüşme gerçekleştirdik.

A+A-

Taleplerimiz arasında ;

Üniversite hastanelerinde yapılan toplu iş sözleşmeleri ile diğer bakanlıklarda yapılan toplu iş sözleşmeleri arasında ortaya çıkan farkların giderilmesi adına gerekli adımın atılması,

696 sayılı KHK ile sürekli işçi kadrolarına geçişleri yapılan işçiler “zorunlu emekliliğe sevk edilme” ve “tayin talebi reddi” konularında sıkça mağduriyet yaşamaktadır. Söz konusu bu mağduriyetlerin giderilmesi için 375 sayılı KHK ya eklenen geçişi 23. Maddede düzenleme yapılması

Devlet memuru kadrolarında çalışanlarda olduğu gibi sürekli işçi kadrolarında çalışan işçilere de haftalık 40 saat çalışma hakkı verilmesi

ILO (Uluslararası Çalışma örgütü) Türkiye direktörlüğü tarafından verilen bilgide sağlık ve sosyal hizmetler iş kolunda hizmet veren kurum ve kuruşlarda “en fazla 11 saat çalışma zorunluluğu” konusu üzerine Türkiye ve ILO arasında herhangi bir sözleşme imzalanmamıştır. Bu nedenle sağlık ve sosyal hizmetler iş kolunda çalışan işçilere de memur kadrolarında çalışan işçiler gibi 24 saat çalışma imkânının tanınması

2021 yılı içerisinde imzalanacak olan kamu çerçeve protokolünde belirlenecek olan ücret zamlarında özellikle asgari ücret düzeyinde çalışmakta olan taşerondan kadroya geçen işçiler ile eski kadrolu işçiler arasındaki ücret adaletsizliğinin giderilmesi

Sağlık ve sosyal hizmetler iş kolunda çalışan işçiler kurumlarında sağlık memurları ile birlikte covıd-19 ile mücadelede yoğun çaba sarf etmektedir. Ancak pandemi ile mücadele adı altında dönem dönem memurlara ek ödeme yapılmakta olup işçi arkadaşlarımıza herhangi bir ek ödeme yapılmamaktadır. Bu da kurumlarda iş barışını bozmakta ve işçi arkadaşlarımızın moral motivasyonunu olumsuz şekilde etkilemektedir. Memurlara yapılan ek ödemeyi destekliyor olup. Sağlık ve sosyal hizmetler iş kolunda çalışan işçilere de pandemi sürecinde göstermiş oldukları özveriden dolayı ek (ikramiye) ödemesi yapılması

İhale türünden dolayı %70 şartına takılarak kadroya geçemeyen taşeron işçilerin kadroya alınması gibi bir çok sorun yer almaktadır. Ak Parti Ankara Milletvekili Prof. Dr. Arife Polat Düzgün, Aile Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanı Zehra Zümrüt Selçuk ile 4 Mart perşembe günü bir araya gelerek öz sağlık sen sendikamızın talepleri üzerine bir görüşme gerçekleştirmiştir. Ak Parti Ankara milletvekili Prof. Dr. Arife Polat Düzgün tarafından verilen bilgide, görüşmenin çok faydalı geçtiği ve bakan hanımın bu taleplerle yakinen ilgileneceği bilgisi verilmiştir. İşçi arkadaşlarımız adına taleplerimize duyarsız kalmayarak kısa süre içerisinde bakan hanıma ileten Ankara Milletvekili / Sağlık, Aile, Çalışma ve Sosyal İşler Komisyonu Sözcüsü Prof. Dr. Arife Polat Düzgün vekilimize teşekkürlerimizi sunuyoruz.

 

Kaynak: Kamu Biz

Önceki ve Sonraki Haberler

HABERE YORUM KAT

UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.